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:: Description de l'offre - FDG Group

 ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES GENERALISTE (H/F)

Le groupe FDG est spécialiste de l'univers non alimentaire de la grande distribution.

Nous développons et distribuons des marques indépendantes, référencées dans toutes les grandes enseignes de supermarchés et d'hypermarchés (Carrefour, Intermarché, Leclerc, Système U…).

Nos gammes regroupent des produits de consommation courante, sur des marchés porteurs : la mercerie (Créa Pecam, leader en GSA), les ustensiles de cuisine (CELD et Elle à Table), la brosserie (Logis Bleu), le maquillage (Anne Faugère), et distribuons également des marques comme De Clermont, Panini, Soleil des Îles...



Assistant Ressources Humaines Généraliste (H/F)

Description du poste :

Vous êtes à la recherche d’une expérience qui vous servira de tremplin pour devenir assistant RH généraliste ?

Au sein de FDG, vous aurez l’opportunité de participer à une large palette de mission RH dans un environnement en pleine mutation et extrêmement formateur.

FDG GROUP compte environ 700 collaborateurs, nous sommes spécialiste de l’univers non alimentaire de la grande distribution.

Nous développons et distribuons des marques indépendantes, référencées dans toutes les grandes enseignes de supermarchés et d'hypermarchés.

Nous recherchons un assistant RH généraliste afin d'appuyer le responsable Ressources Humaines du périmètre gérant les salariés du siège et les salariés de la Direction Commerciale (400 personnes).

Vos missions :

Sous la responsabilité et avec le soutien de votre RRH, vos missions consisteront à :

  • Participer au processus de recrutement, de l’annonce à l’intégration du salarié.
  • Gérer les visites médicales et optimiser nos adhésions.
  • Participer à la construction et au déploiement du plan de formation.
  • Apporter votre soutien sur les procédures disciplinaires.
  • Etre en support dans le suivi RH quotidien d’une population.
  • Piloter la campagne annuelle d’entretiens RH, mise à jours des supports, suivi du déploiement, suivi des retours, mise en place de plan d’actions…
  • Aider à la préparation des supports IRP avec possibilité d’assister à certaines instances.
  • Participer à plusieurs projets stratégiques, en particulier en matière de création de process RH, communication interne, mise en place et suivi de reporting RH, structuration du process d’intégration, différents projets majeurs…

Selon votre autonomie, ces missions pourront évoluer vers une gestion quasi autonome de vos domaines de responsabilités.

Le profil recherché H/F :

  • Master 1 ou 2 avec un premier stage dans le domaine de la RH.
  • Sérieux(se), structuré(e) et curieux(se).
  • Un bon relationnel et une bonne résistance au stress sont nécessaires.
  • Capacité de compréhension ret d'action apide

Les compétences requises :

  • Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel (TCD serait un plus), PowerPoint

Localisation : Orly Ville, 94310 (à 20mn de Paris par le RER C)

Important :

Si le poste vous intéresse, merci de nous faire parvenir :

  • CV et lettre de motivation
  • Type de contrat recherché (les contrat de professionnalisation doivent préciser le coût horaire de l'école ou le contact relation entreprise de cette dernière).
  • Rythme et date de début possible.
 Informations

Type de contrat :  Contrat en alternance
Début :  Entre juillet 2017 et septembre 2017
Durée :  De 12 à 24 mois
Région : Ile de France
Discipline : Ressources Humaines
Rémunération : à définir
 Contact

Référence annonce : RH 2017
Contact : Romain NIGAY
Adresse :
13/15 rue Paul Vaillant Couturier
94310  Orly
 


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