Etre capable de réagir aux demandes des entreprises, mettre en place avec elles, des projets pédagogiques novateurs, multiplier les échanges et les relations constructives, former les profils recherchés par les recruteurs (cadres ou étudiants), être à l'écoute des mutations du marché, impliquer les décideurs économiques au coeur de ses activités.

Si l'ESCEM connaît aujourd'hui une telle notoriété auprès des entreprises, c'est parce qu'elle sait trouver des réponses à leurs interrogations et à leurs besoins. De la PME/PMI aux grands groupes nationaux et internationaux, ce sont toutes les entreprises, quels que soient leur taille, leur typologie ou leur secteur d'activités, que l'école souhaite satisfaire.

• La diversité de ses programmes,


• la pluridisciplinarité de son équipe pédagogique,


• la richesse de ses pôles d'expertise,


• ou encore la multiplicité des ressources dont elle dispose

sont des valeurs fortes qui lui permettent d'inventer pour les entreprises de nouvelles manières d'appréhender leurs objectifs, leur mode de fonctionnement et leur environnement, et donc d'avoir toujours avec elles des projets à partager.

S'adaptant à la fois à la culture de chaque entreprise et à ses objectifs, l'ESCEM construit avec elle des partenariats pédagogiques permettant à chacun de s'enrichir de l'expérience de l'autre. Souples, modulaires et totalement ouverts, ces partenariats créent des passerelles entre deux mondes, deux manières de voir et de penser.

L'ESCEM compte plus de 300 entreprises partenaires.

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Ecole Supérieure de Commerce et de Management Tours-Poitiers
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